Che cosa hanno in programma le aziende per il proprio payroll?
In un’ottica futura, poco più di un terzo (34%) dei partecipanti al sondaggio prevede di apportare modifiche che influiranno sui calcoli del payroll nei prossimi 12 mesi.
A medio termine, la principale innovazione che le aziende puntano a implementare nei prossimi due anni è l’integrazione del payroll e dei benefit in un’unica piattaforma o app (14%), seguita dall’analisi dei dati dei dipendenti, citata dal 13% dei partecipanti.
Le aziende sembrano desiderose di migliorare l’employee experience integrando il payroll e i benefit in una sola app e introducendo l’analisi dei dati dei dipendenti.